เมื่อวันที่ 25-26 เมษายน 2561 กองพัฒนาคุณภาพการศึกษา ได้จัดโครงการอบรมหลักสูตรเครื่องมือสำหรับการพัฒนาคุณภาพการศึกษาสู่ความเป็นเลิศ (Tools Training) “เครื่องมือสำหรับหมวด 4 การจัดการความรู้ : Knowledge Management” ณ ห้องประชุมสิริคุณากร 3 อาคารสิริคุณากร ชั้น 2 การอบรมหลักสูตรนี้เป็น 1 ในโครงการอบรมหลักสูตร “เครื่องมือสำหรับการพัฒนาคุณภาพการศึกษาสู่ความเป็นเลิศ (Tools Training) โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้และเข้าใจเกี่ยวกับเครื่องมือ (Tools) ที่ใช้ในการจัดการความรู้ (Knowledge Management :KM) และนำไปใช้การพัฒนาคุณภาพของมหาวิทยาลัยและคณะได้อย่างเหมาะสม มีประสิทธิภาพ ในการจัดสัมมนาครั้งนี้ได้รับเกียรติจากท่านวิทยากร ดร.บุญดี บุญญากิจ ซึ่งเป็นผู้ที่เปี่ยมไปด้วยความรู้ ประสบการณ์ และมีความเชี่ยวชาญในเรื่องการจัดการความรู้ (Knowledge Management)

          สำหรับการจัดอบรมในครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นการเตรียมความพร้อมสำหรับมหาวิทยาลัยขอนแก่นและคณะ ที่จะนำเกณฑ์ EdPEx ไปใช้ในการบริหารองค์การเพื่อพัฒนาคุณภาพการศึกษาสู่ความเป็นเลิศ ซึ่งการให้ความรู้เกี่ยวกับการใช้เครื่องมือ (Tools Training) ในการพัฒนาคุณภาพขององค์กรจึงเป็นเรื่องที่มีความสำคัญและมีความจำเป็น เพราะจะเป็นเครื่องมือสำคัญให้แก่ผู้บริหารทั้งในระดับมหาวิทยาลัยและระดับคณะ ให้สามารถเข้าใจบริบทของตนเองได้ชัดเจน มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับเครื่องมือ (Tools) ที่ใช้ในหมวดต่างๆ และนำไปใช้การพัฒนาคุณภาพของมหาวิทยาลัยและคณะได้อย่างเหมาะสม มีประสิทธิภาพทั้งในด้านนโยบายและการบริหารจัดการ ซึ่งในการจัดอบรมครั้งนี้ผู้บริหารคณะที่เข้าร่วมอบรม จะได้รับความรู้และมีความเข้าใจเกี่ยวกับเครื่องมือ(tools) ที่จะใช้ในการจัดการความรู้ (KM) ขององค์กรได้อย่างเหมาะสม สามารถเลือกใช้เครื่องมือ (tools) ที่จะใช้ในการจัดการความรู้ (KM) ขององค์กร และได้แลกเปลี่ยนความรู้ และประสบการณ์ในการจัดการความรู้ (KM) ขององค์กรของตนเอง และจากการถ่ายทอดความรู้จากผู้เชี่ยวชาญ
          โดยรูปแบบในการจัดอบรมในครั้งนี้เป็นการบรรยายและแบ่งกลุ่มฝึกปฏิบัติ โดยวิทยากรได้บรรยายสรุปสถานการณ์ปัจจุบันของ KM ใน มหาวิทยาลัยขอนแก่น การบรรยายหลักการ KM และแก่นของ KM, KM process และปัญหาในการทำงานที่เกิดจาก KM process ต่อด้วยการตรวจประเมินการจัดการความรู้ (หลักการ องค์ประกอบและแนวทางการให้คะแนน) และให้ผู้เข้าอบรมได้ฝึกประเมินตนเองเกี่ยวกับการจัดการความรู้ (Knowledge Management :KM) ในบริบทของคณะตนเอง เพื่อจะได้นำไปบริหารจัดการการจัดการความรู้ (Knowledge Management :KM) ให้มีประสิทธิผลและประสิทธิภาพ